Holandija i Irska najbolje zemlje za rad od kuće: Koje evropske zemlje ostaju u strogim okvirima?

Rad od kuće se održava u Evropi uprkos stalnom padu broja potpuno udaljenih pozicija i pritiscima da se vrate u kancelariju pet dana nedeljno.

Štaviše, stoprocentni rad od kuće možda odavno već dostigao svoj vrhunac. Kompanije poput JPMorgan-a, Amazona i Goldman Sachsa nedavno su naložile hiljadama zaposlenih da se vrate u kancelariju pet dana nedeljno, navodeći razloge kao što su produktivnost i radna kultura.

Istovremeno, uprkos padu od jedan odsto prošle godine, hibridni rad ostaje najčešći aranžman (44 odsto) među zaposlenima u EU na poslovima koji se mogu obavljati na daljinu.

Poslovi koji se obavljaju isključivo na radnom mestu zaostaju sa 41. odsto, što odražava rast od pet odsto tokom prošle godine, prema najnovijem izveštaju Eurofound-a o životu i radu u EU.

Holandija i Irska raj za rad od kuće

Slika EU u vezi sa radom na daljinu je izuzetno fragmentirana i neujednačena.
U zemljama kao što su Holandija, Irska, Finska i Nemačka, većini radnika je dozvoljeno da rade od kuće u potpunosti ili delimično, sa stopama koje se bliže ili prelaze 70 odsto.

S druge strane Kipar, Grčka, Hrvatska, Portugal i Italija su među najmanje fleksibilnim zemljama gde većina ljudi nikada ne radi od kuće.

Velika Britanija nije bila uključena u istraživanje Eurofound-a, međutim, državna anketa sprovedena između decembra 2024. i januara 2025. pokazala je da 41 odsto odraslih radi od kuće, barem povremeno.

pexels.com

Podaci se odnose na sve tipove radnika, a ne samo na one koji mogu da rade i od kuće.

Najveći procenat britanskih radnika od kuće je u starosnoj grupi od 30 do 49 godina (56 odsto), dok je najniži procenat među onima starijim od 70 godina (14 odsto).

Muškaraci više vole rad od kuće

Muškarci i žene su prijavili slične procente: 42 odsto muškaraca naspram 40 odsto žena. Verovatnije je da muškarci više rade od kuće nego žene.

Slično, u gotovo svim zemljama EU, muškarci imaju veću verovatnoću da rade delimično ili potpuno od kuće u poređenju sa ženama.

Međutim, kada je reč o radu od kuće, Kipar ima najnižu stopu i za muškarce i za žene (25 i 22 odsto).

Holandija je pak, pokazala najvišu stopu i za muškarce i za žene (83 i 72 odsto).

Ono što treba pak, istaći jeste da većina zaposlenih želi da zadrži opciju rada od kuće.

Na pitanje o svojim preferencama, velika većina (74 odsto) radnika u EU preferira da radi na daljinu barem nekoliko puta mesečno.

Konkretnije, najviše njih (31 odsto) bi želelo da radi od kuće nekoliko puta nedeljno, 24 odsto svakodnevno, dok 18 kaže da nikada ne bi želelo da radi od kuće.

Međutim, istraživanje navodi da je "želja za isključivim radom od kuće u porastu od pandemije, povećavši se sa 13 odsto u 2020. na 24 odsto u 2024".